4月12日 ，尊龙凯时 - 人生就是搏!协会举办“理事单位企业家华为行”考察学习活动 ，30家协会理事及以上单位的负责人走进华为松山湖基地 ，通过参观学习和与专家面对面交流等 ，共同探寻企业高质量发展之路 。

// 高企汇聚 数创未来 //

广州市科学技术局 、广船国际 、视睿电子 、立白集团 、华银医学 、壹健康 、广汽乘用车 、中交四航 、丸美生物等三十余家企业齐聚一堂 ，交汇思想火花 。

上午 ，大家游历了美丽的松山湖景区 ，打卡了著名的景点三丫坡及图书馆 ，感受了一场视觉盛宴 。小镇占地1900亩 ，建筑面积约140万平方米 ，整体采用欧洲建筑风格 ，以世界经典建筑和街区为蓝本设计 ，将牛津 、卢森堡 、维罗纳等12个不同风格的欧洲小镇实景呈现 ，让人仿佛置身古典欧洲 。

”华为为什么那么成功？“学习华为成功之道是众多企业家此行的重点 。下午活动围绕华为企业文化与核心价值观 、企业数字化转型进行了高端对话和专题交流 。

// 开放 妥协 灰度 //

广东华为云生态副总经理王佳佳女士为本次活动致辞 。她提到 ，加快推进数字化转型已成为企业实现高质量发展的“必答题” ，希望通过今天的交流探讨 ，大家都能有所收获 。期待和在座这些走在前沿的企业保持沟通与合作 ，一起为广州高质量发展助力 。

市高企协会协会秘书长廖维良表示 ，华为作为数字化转型的先行者 ，能与众多协会理事单位一起到松山湖学习 ，期望各位企业家能借鉴积累更多宝贵的管理经验 ，持续发展 。

“技术 、产品都是可以替代的 ，但企业文化是难以替代的 。” 特邀讲师华为总裁办特别顾问 陈培根老师如是说 。在企业发展中 ，企业文化已成为企业塑造核心竞争力不可缺少的一部分 。陈培根老师作华为的发展史以及企业文化精髓分享 ，表示开放 、妥协 、灰度是华为文化的精髓 。

华为云咨询服务部高级咨询总监曾宇宁老师向来宾介绍《企业数字化转型之道》 ，企业数字化转型并非朝夕之功 ，变革的目标是建立以客户为中心 ，以生存为底线的管理体系 。

本次活动围绕行业感知 、产业发展数字化转型等话题展开交流探讨 ，通过企业对俄国 、美国 、日本等国家先进技术 、经验的领悟着手 ，串联到华为对先进技术的融会贯通 ，结合谦逊低调的学习态度 ，深入浅出地剖析了华为“解放思想 勇于求变 敢于领先”的钻研精神 ，帮助企业解决数字化转型过程中面临的挑战 ，并探讨如何应对未来数字化转型的趋势 。

会后 ，理事单位与华为专家们展开面对面交流 。大家纷纷表示 ，此次交流聚焦 、深入 ，不仅了解华为在数字化转型方面的实践经验 ，还共同探索了华为公司浓厚的企业文化氛围 、未来发展趋势的看法 ，对企业未来升级发展起到了积极的参考作用 。

此次活动帮助协会理事单位开拓视野 ，学习交流先进的发展理念和了解当前新技术 、新产业 、新模式 、新业态的最新进展 ，同时还促进不同企业之间的交流合作 ，为企业提供更多的发展机遇 ，实现企业与时俱进 、健康 、可持续高质量发展 。